Ижевск. Удмуртия. Президент Удмуртии Александр вновь поднял тему нарушений в системе оплаты труда в бюджетных учреждениях республики.
Ижевск. Удмуртия. Президент Удмуртии Александр вновь поднял тему нарушений в системе оплаты труда в бюджетных учреждениях республики. В ходе встречи с Главой региона руководители министерств социального блока отчитались о своей работе по приведению в соответствие с законом и совестью заработной платы в подведомственных бюджетных учреждениях.
О нарушениях в оплате труда ряда руководителей бюджетных учреждений здравоохранения, образования и спорта участникам встречи доложил министр труда Сергей Фефилов. По его информации, в республике есть бюджетные учреждения, в которых размер заработной платы руководителя превышает средний размер зарплаты по учреждению в 7-10 раз.
Основными причинами такого рода нарушений, по мнению Сергея Фефилова, являются пробелы в федеральном законодательстве, которое не ограничивает максимальный размер оплаты труда руководителя бюджетного, а особенно - автономного учреждения.
«Но кроме несовершенного законодательства есть еще и совесть, и чувство ответственности перед коллективом, - заметил Александр Волков. - И многие руководители таких же бюджетных учреждений не позволяют себе зарплаты, несоразмерные объему работы и превышающие все разумные пределы».
Участники встречи согласились с Александром Волковым в том, что необходимо немедленно начать пересмотр трудовых соглашений с руководителями всех бюджетных учреждений. Размер их заработной платы, по его мнению, должен быть прочно увязан с размером средней заработной платы по учреждению, сообщили в пресс-службе Президента и Правительства Удмуртской Республики.
«А зарвавшихся сверх всякой меры нужно увольнять либо переводить на другую работу - из начальников в подчиненные. Чтобы другим неповадно было. Уверен, что эти меры послужат оздоровлению атмосферы как в самих учреждениях, так и в обществе в целом», - завершил встречу Александр Волков.